昨天晚上小豬豬問:我是對的人嗎? 我回答:嗯 小豬豬說:你以前不是說沒有對的人嗎?
看官們我不是白賊七啊!且聽我娓娓道來~
商場上的"對的人"
在拓展業務階段很多時候我們都會接觸到公司裡的第一線人員，可能是總機秘書守衛，沒有搞定這些人，你就不可能見到相關業務人員，於是你得學會氣勢態度及說話技巧，這時候這些人就是"對的人"。當你能夠見到相關業務人員時，很多時候他都不能做決定，所以這時候能做決定的人就是"對的人"。當你見到決策者時，他會有許多的考量與想法，這時候能夠影響他決定的人就是"對的人"，因為只要他說一句認同的話，這時生意就能成交。所以商場上"對的人"會轉變。
職場上的"對的人"
在公司裡我們會遇到上司同事及部屬，於是你得學會十八般武藝，因應各種需要。上司不是我們能選的，於是在心中就會分[好上司]與[壞上司]，不過很多時候都是個人的價值做片段的判斷，所以絕大多數都不中肯。於是要把上司認做"對的人"實在是不容易。在同事這個層面，我們無法選擇同事，同事間小集團特多，抱怨特多，就會造成困擾，在這找"對的人"，也很不易。總歸一句願意教與被教的人就算得上是對的人，不過真正"對的人"是自己。因為你常常要做了"對的抉擇"所以你是"對的人"，不然的話公司裡的人會認為妳老是在"做對"，這可就惹人厭了。
愛情上的"對的人"
陶晶瑩算是大家熟悉的藝人，陶子曾說:[每付出一段愛，他就學會了許多東西。]，比如語言唱歌做人的道理。所以不同的時期我們需要不同的特質，比如你可能需要氣質體貼寬恕激情包容了解，於是在每個時期都有不同的"對的人"，因為這些人能因應你的需要。但是一般人都認為"對的人"只有一個，針對這一點我們只能說那是個非常有包容心的人。在我眼中同一個時期也可能有許多"對的人(具備相同特質)"，只是我只會擇一認可而已，但是換了時期也可能"對的人"又要換了。打個比方，一個很有個性的女人遇到了普世皆准的爛男人，於是個性改了，後來這個女人又遇到了體貼的好男人來呵護她，在我眼裡這個爛男人跟這個好男人都是"對的人"，因為兩者都讓她成長了。如果真得要嚴格的找出個完美的"對的人"，我應該會這樣形容:這個人具備多種特質且願意學習而且有廣大的包容心，這樣就能不離不棄並且在每個時期都能符合你的需求，而且不會欺負你。問題是這種極品"對的人"哪有這麼好找啊!簡直如同大海撈針一般~所以啊!別太期待有"對的人"，把自己變好來這才是最實在的。
結論
不管商場職場情場，你我都是"對的人"。所以請把自己搞好搞對吧~
親愛的小豬豬這樣的解釋你滿意嗎? 文/張丹青(豪豬)
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